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40*40*4m m Europa que cercaba el acero tachonaron hurto anti del poste de T

200pcs
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Negotiable
Precio
40*40*4m m Europa que cercaba el acero tachonaron hurto anti del poste de T
Caracteristicas Galería Descripción de producto Pida una cita
Caracteristicas
Especificaciones
Material: hierro negro
Artículo: T30, T35, T40, T50, T60, ETC
Tratamiento superficial: caliente sumergido galvanizó; normal verde de la pintura
Tipo: Poste de la forma de T; poste tachonado
Alta luz:

poste tachonado de acero de 40*40*4m m t

,

Europa que cerca el poste tachonado de acero de t

,

postes tachonados hurto anti de la cerca de t

Información básica
Lugar de origen: China
Nombre de la marca: HGMT
Certificación: ISO9001:2008
Número de modelo: GF140
Pago y Envío Términos
Detalles de empaquetado: El liar
Tiempo de entrega: 25days
Condiciones de pago: L/C, D/A, T/T
Capacidad de la fuente: 5000pcs/week
Descripción de producto

Los t-postes se extienden en libras del peso de 1,01 a 1,50 por pie y tienen extremidades reflexivas blancas y de plata distintivas. Estos postes ofrecen una placa tachonada 3 del ancla del remache

Poste estándar de Canadá T

Artículo Especificaciones longitud

40*40*4m m Europa que cercaba el acero tachonaron hurto anti del poste de T 0

T30

T35

T40

T50

T60

T65

T70

T80

30*30*3.0m m

35*35*3.5m m

40*40*4.0m m

50*50*5.0m m

60*60*6.0m m

65*65*6.5m m

70*70*7.0m m

80*80*8.0m m

El acordar

al cliente

requisito

embalaje: el liar

40*40*4m m Europa que cercaba el acero tachonaron hurto anti del poste de T 1

Historia gigante del desarrollo de la compañía
Perfil de compañía gigante
Abreviatura: metal gigante, tecnología gigante, compañía gigante, gigante de Hebei, hgmt, cerca gigante
Establecido: registrado en 2014, actuado oficialmente por el equipo actual en marzo de 2016.
Alcance del negocio: principalmente para seis categorías de productos de la pantalla de seda producidos en un Pingsheng
Modelo comercial: modelo del espíritu emprendedor del socio (grupo changming 10 años clientes del comercio electrónico del comercio todo de nacional y exterior como la base)
Ventaja competitiva:
1, para que empleados creen sinceramente una plataforma del ambiente del “trabajo feliz”.
2, tenencias completas, la compañía a crear, ahorrar cada penique para la compañía en el final de la prima para hacer la acumulación.
3, la nueva compañía que se crea junto todo, usted deben disfrutar de la vuelta correspondiente.
4, valores unificados, sueño unificado, por su tiempo diario de trabajo para beneficiarse.

Historia
1992
Gengle de Li (presidente de la junta de los directores de la compañía), según muchos años de experiencia de la producción de la barandilla, en 1992, el establecimiento de la producción de red de la barandilla - “malla metálica basada co de Deming del condado de anping., ltd. ”.
2006
Con el desarrollo de la compañía y la situación de la globalización económica, en 2006 solicitamos las derechas de la importación y de la exportación, el “changming registrado” como marca registrada, y abrimos el mercado internacional.
2012
Para cubrir las necesidades del mercado, ampliamos nuestra escala de la producción. En 2012, nos trasladamos a 60.000 metros cuadrados de la nueva planta, y equipado de las líneas de montaje profesionales, laboratorio de prueba de la calidad. Esto ha aumentado grandemente nuestra productividad y puso una fundación sólida para nuestro desarrollo en la industria de la barrera.
2014
Hemos desarrollado un nuevo producto, columna del cm, con nuestros clientes franceses y hemos solicitado una patente.
En el mismo año, solicitamos con éxito el certificado del sistema de las seguridades y saludes laborales y del sistema de gestión ambiental.
2015
La introducción de nuevas máquinas de Suiza, la introducción de tecnología de gama alta internacional. Nuestra calidad, ir al frente del internacional.
2016
Hemos establecido una rama de la tecnología gigante co., Ltd. de los productos de metal de Hebei y hemos establecido una oficina australiana.
2017
Pusimos la oficina de Hengshui para ampliar a nuestro equipo del negocio.

Cultura corporativa
Vision: poseído completamente, sintamos seguros
De las barandillas gigantes
Misión: para aislar peligro y asegurar seguridad
Valores: innovación, compartiendo, gratitud, provechosa para ambas partes

Introducción a las figuras prominentes

Gengle de Li
El presidente de la compañía, fundó la fábrica changming de la cerca en 1992.
Para proveer de clientes más opciones, el presidente lleva a todos los empleados a investigar y a desarrollar nuevos productos.
Después de tres años de experiencia, el presidente decidía almacenar algunas barandillas comunes de modo que pudieran ser enviadas a los clientes en cualquier momento.
En 2006, establecimos la malla metálica co de Deming del condado de anping., ltd, registramos la marca registrada “changming”, comenzamos al negocio de exportación
ligengle
De - Mao Li
De - Mao Li
línea
Malla metálica co de Deming del condado de Anping director general., del Ltd., corporativo y.
Él da gran importancia a la innovación tecnológica, al edificio de la marca y al entrenamiento del talento.
Estos últimos años, él amplió a nuestro equipo a 421 personas, e introdujo el equipo de alta tecnología, tecnología de fabricación avanzada, para mejorar grandemente la calidad de nuestros productos.
Yachao de Wang
línea
Director general de la compañía gigante. Cuando él primero vino al grupo changming es un vendedor, sueño de hacer un gran hombre, él es muy estricto consigo mismo en el trabajo.
Él dijo a menudo a nosotros, “no hay nada imposible en el mundo”. Ahora, él hizo.
El yachao de Wang, ahora el director general de la compañía, llevó al equipo de personales del departamento a crear tecnología gigante co de los productos de metal de Hebei de la nueva compañía una “., Ltd. (nuestros hermanos, uno de la filial del grupo changming).
Yachao de Wang
Feng Peng
Feng Peng
línea
Director adjunto de la compañía gigante
Él era también vendedor cuando él primero vino a la compañía. él vino a changming en 2005 e hizo el encargado del ministerio del comercio interno en 2006. Con experiencia rica, él hizo técnico del departamento de la producción en 2014 y jefe de servicio de la producción en 2015.
Feng Peng, llevando el departamento de la producción, da gran importancia al control de calidad y a la entrega oportuna, de modo que nuestros productos cubran las necesidades de clientes.

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